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＜厚生労働省労働基準局長からの依頼内容概要＞
職場いじめ・嫌がらせ、いわゆるパワーハラスメント問題については、近年、相談件数が増加を続ける等、社会問題として顕在化しています。
職場のパワーハラスメントは、労働者の尊厳や人格を傷つける許されない行為で、職場環境を悪化させます。
このため、厚生労働省労働基準局では、この問題に取り組む社会的気運を醸成するとともに、広く対策が行われるよう、予防・解決に向けた提言の内容を分かりやすくまとめた資料を活用して、周知を実施しています。
この提言の周知について格別のご協力をお願い致します。
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